Catégorie(s)
Infirmier(e) puériculteur(trice) diplômé(e) d’état (H/F)
Description du poste
Au sein de la pouponnière, l’infirmière-puéricultrice contribue au maintien ou à la restauration de la santé des enfants par la réalisation de soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement.
- Evaluer l’état de santé et le développement des enfants.
- Concevoir et conduire un projet de soins et d’éducation adapté à l’enfant.
- Mettre en œuvre des soins adaptés aux enfants présentant des altérations de santé.
- Accompagner et soutenir les familles dans le processus de parentalité.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités de promotion de la santé de l’enfant.
- Organiser et coordonner les soins et les activités de développement et d’éveil pour les enfants.
- Gérer les ressources du service d’accueil.
- Rechercher traiter et produire des données professionnelles scientifiques.
Convention collective
CCNT 66
Profil recherché
Titulaire du diplôme d’état d’infirmier puériculteur.
. Esprit d’équipe, dynamique, volontaire et disponible,
. Capacités rédactionnelles et bonne communication orale,
. Capacités de distanciation et de conceptualisation,
. Discrétion professionnelle, capacité d’adaptation, de créativité,
Permis de conduire obligatoire.
Emploi soumis à attestation d’honorabilité.
Savoir et savoir-faire :
- Etablir un diagnostic de situation sur l’état de santé et de développement d’un enfant.
- Réaliser des soins et des activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles d’hygiène et de soin.
- Réaliser des soins de la vie quotidienne en lien avec les besoins fondamentaux.
- Coordonner les soins et les activités (planning Kiné, orthophoniste, ambulance…).
- Evaluer les activités mises en place et leur efficacité.
- Renseigner et mettre à jour le dossier médical avec rigueur et régularité.
- Identifier les situations d’urgence et y faire face.
- Soutenir la parentalité (visite médiatisée, association des parents aux rdv médicaux, conseils sur la prise en soin de l’enfant).
- Gérer le matériel de puériculture, gestion des stocks alimentaires, hygiène et pharmacie.
- Réaliser des protocoles avec validation du médecin.
- Réaliser des affiches à visée informative ou formative.
- Réaliser des procédures.
- Contrôler la réalisation des soins/distribution des médicaments faite par le personnel.
- Assurer le suivi des feuilles de traitements des enfants.
- Assurer le suivi des feuilles alimentaires des enfants.
Savoir être :
- Être force de proposition dans le fonctionnement de service.
- Considérer l’enfant comme une personne.
- Être à l’écoute des personnes.
- Argumenter afin de convaincre et susciter l’adhésion de l’enfant ou de son entourage.
- S’adapter à des situations variées.
- Transmettre des informations claires, précises et synthétiques à l’écrit comme à l’oral en fonction des interlocuteurs.
- Mobiliser, entretenir le réseau et le partenariat.
- Prendre du recul et garder son sang-froid face à des situations conflictuelles et difficiles.
- Assurer la promotion des valeurs et véhiculer une image positive de l’Association.
- Permettre le fonctionnement du service au travers le respect de ses horaires.
Poste à pourvoir à
Ouverture d’une pouponnière à caractère social Bois-Grenier / Adressez votre lettre de motivation et votre CV sous référence « Pouponnière BG » Jusqu’au 1er mai 2025 à : Guillaume AUDEGON Directeur de la filière enfance Direction Territoire Métropole 199/201 rue Colbert – Bât. Ypres CS 70097 59043 Lille Cedex recrutementinfirmier@afeji.org
Rémunération annuelle
Selon CCN 66
Date de début souhaitée
Mai 2025